商场保洁公司进行风险评估和管理的策略可以包括以下几个方面：
1.**识别潜在的风险因素**。这需要细致地了解工作流程，特别关注可能存在风险的环节如高空清洁、化学品使用等。同时也要对员工的安全意识进行培训和提高他们的应对能力。
2.**制定并执行安全操作规程**。这些规定应涵盖工作的各个方面，确保所有工作人员知道如何正确且安全的完成工作任务。对于高危险项目，比如清理摩天楼玻璃幕墙或是处理化学洗涤剂等等,要尤其重视并有专门的人员负责监督实施。
3.**定期检查和维护设备设施**，保证其始终处于良好状态。老旧的器材往往意味着更高的安全隐患，因此及时更新设备和维修是降低风险的重要手段。4.建立完善的人力资源管理和训练制度，持续提高员工的技能和素质，增强他们面对各种工作环境的能力。通过保险等方式减轻因意外事件造成的损失。
5.做好日常的应急预案演练,通过模拟突发状况，让人员熟悉应对方法以提升实际效果。
6.严格遵守当地的劳动法规在管理过程中必须遵循相关的法律法规以确保自身的合规性。整体上来说，一个负责任的的商场保洁公司在风险管理方面会注重细节，尊重所有的法律要求，同时也致力于创建一个安全的工作环境，这对于保障职工的健康与安全以及维护公司的声誉都是至关重要的。。
7．积极配合或相关机构的监管及审查。保持透明度不仅有助于树立良好的公众形象，还能帮助发现并及时纠正任何违规行为。
8后也是的就是反馈优化：根据每次出现的突发事件的处理情况及时的总结经验教训，不断的改进和完善现有的方案计划从而减少类似的问题发生。总之在风险管理中合理的运用上述措施将会有效的预防和控制风险的发生或将事故发生的概率降到化。
注意具体的方法应根据实际情况灵活调整应用哦~

商场保洁公司在公共场所中发挥着重要的作用。首先，他们负责保持环境清洁和卫生状况良好，减少细菌、病毒和其他病原体在室内传播的风险；其次，通过定期清扫和维护设施设备来确保其正常运行和使用效果大化;此外,他们还提供的垃圾清理服务并处理各种废弃物问题以防止污染环境和危害健康的情况发生还要保障客户区域的防火安全工作等等一些列重要的环节.这些细致的服务可以提升消费者的购物体验和工作环境的舒适度为企业在激烈的市场竞争中赢得优势.
综上所述，他们在商业活动中是不可或缺的。

商场保洁公司的人员培训和管理可以遵循以下步骤：
1.设定目标：包括提高清洁质量，确保员工安全有效地使用工具和设备，以及提升员工的满意度和工作动力。2.进行基础技能训练:学习如何正确地扫除地面上的垃圾、擦拭公共区域的地板和大理石墙面等家具的表面清洗方法。3.提供知识和实践技巧:通过讲解关于各种常见材料（如瓷砖,木制品,金属）的处理方法和注意事项来深化学习；同时要练习正确的洗地毯和其他织物处理技术。4.安全教育和执行公司应强调工作场所的安全规则并要求所有人员遵守；此外应对新型机器设备的简单操作进行详细指导与交流。5模拟演练在相关人员的监督下让新入职的员工实际操练，以检查他们是否理解了公司的流程及标准,并给予必要的纠正和建议6.制度管理计划根据实际情况制定考勤考核薪资福利管理制度以确保团队的运行7定期评估和维护对已接受初步培训的新成员的工作表现进行检查;对制度的适用性进行评价并进行完善8其他建议如开展业务知识讲座或礼仪礼貌课程以提高整体服务质量总之根据不同的情况灵活调整策略才是的不过这需要你们商议决定具体的内容安排
以上就是一套比较完整的方案，希望可以帮助到你们的商场保洁公司在管理中取得成功！